Мои знания и работы

Уверен, что мои знания и опыт работы различных областях – таких как реклама, издательства, а так же опыт работы с различными интернет-проектами различной величины и сложности может оказаться полезным для Вас, и мы найдем варианты взаимовыгодного сотрудничества.

 
 
 

Комплексная поддержка сайта

Администрирование сайта или комплексная поддержка сайта. Это нужно!

Как это организовать?

Вариант первый.

Если Вы создавали и размещали в интернете сайт, чтобы он «был», т.е. для того чтобы:

  • указать его адрес на визитках, в листовках, в другой печатной рекламе;
  • при случае сказать друзьям, партнерам или клиентам: «У нас тоже есть сайт, вот его адрес…»;
  • и не более того,

тогда, конечно, выгодней обеспечивать поддержку сайта самостоятельно. Тем более что при стабильно работающем хостинге, это совсем не трудно. Главное не забывать, своевременно оплачивать этот самый хостинг и продление домена. Хотя, как показывает практика, при самостоятельной поддержке в первую очередь именно об этом и забывают.

Вариант второй.

Если Вы создавали и размещали в интернете сайт, чтобы он «жил», т.е. для того чтобы:

  • сайт обеспечивал основной или дополнительный (как минимум) приток клиентов;
  • при упоминании сайта - друзья, партнеры и клиенты говорили: «Да, мы о нем знаем»;
  • в разговоре с друзьями, партерами или клиентами они бы Вам сказали: «Заходили на Ваш сайт – интересный, хороший и нашли легко»
  • и т.д. и т.п.

Вот тут есть три пути:

  1. Распределить функции по поддержке сайта между сотрудниками.
    Например. Техническую поддержку передать системному администратору, в довесок к его обязанностям по обеспечению работоспособности локальной сети и компьютеров в ней. Информационную поддержку передать секретарю и требовать своевременного и качественного размещения новой информации (текстов, фотографий) на сайте. Продвижение сайта возложить на менеджера по рекламе и PR (если таковой в штате есть) - в конце-концов это его «обязанность».
  2. Нанять в штат специального сотрудника – вот тут всегда возникает проблема, с учетом требований к знаниям, профессионализму – уровень оплаты его труда может быть намного выше, чем Вы готовы ему предложить. Ну, или он за небольшую оплату будет учиться на Вашем сайте.
  3. Передать функцию поддержки сайта – профессионалам.

Какой вариант выбрать и по какому пути пойти – решать конечно Вам, главное помните, что квалифицированная поддержка сайта требует:

  1. Времени, на которое придется отрываться от своего любимого дела и своих непосредственных обязанностей
  2. Знания HTML, PHP, SQL, JS и т.д. и т.п.
  3. Знания русского языка и умения излагать слова и мысли в письменном виде
  4. Знания и понимания технических терминов, принятых в интернет отрасли
  5. Знания и понимания правил функционирования поисковых систем, законов SEO-рынка и алгоритмов продвижения сайтов